| التاريخ | المكان | الرسوم | |
|---|---|---|---|
| 06 - 10 أبريل 2026 | أمستردام - هولندا | $ 5,950 | |
| 20 - 24 أبريل 2026 | دبي - الإمارات العربية المتحدة | $ 5,950 | |
| 22 - 26 يونيو 2026 | دبي - الإمارات العربية المتحدة | $ 5,950 | |
| 17 - 21 أغسطس 2026 | دبي - الإمارات العربية المتحدة | $ 5,950 | |
| 16 - 20 نوفمبر 2026 | اسطنبول - تركيا | $ 5,950 | |
| 28 ديسمبر - 01 يناير 2027 | لندن - المملكة المتحدة | $ 5,950 | |
|
الجداول الأونلاين
|
|||
| التاريخ | المكان | الرسوم | |
| 16 - 20 نوفمبر 2026 | Online | $ 3,950 | |
يدرك المتخصصون والمهتمون بعلوم الإدارة و القادة و المهنيون، الدور الإستراتيجي و التشغيلي الهام الذي يلعبه مدراء الإدارة الوسطى في كافة أنواع المؤسسات بمختلف أحجامها وتخصصاتها، وكذلك يدركون حجم التحديات التي تواجه الإدارة الوسطى بسبب طبيعة دورهم كحلقة وصل بين الإدارة العليا والإدارة التشغيلية. وهو ما يتطلب من مدراء الإدارة الوسطى التطوير المستمر لمعارفهم و مهاراتهم و سلوكياتهم المهنية و الإنسانية و الاجتماعية بما يجعلهم أكثر قدرة على الإدارة الفعالة لفرق عملهم وبما يمكّنهم من تحقيق أهداف ادارتهم ومؤسساتهم بأعلى قدر من الكفاءة والفاعلية.
وخلال هذه الدورة التدريبية الرائدة في مهارات الإدارة الوسطى و المقدمة من جلوماكس، سوف يكتسب المشاركون مجموعة من جدارات و أدوات التأثير القيادي في مختلف أنواع أعضاء فرق العمل، وأخرى لإدارة التغيير و التحفيز و التقييم و التوجيه و تقديم التغذية المرتدة أو الراجعة، وغيرها من الجدارات والأدوات التي سيكون لها الأثر المباشر على أدائهم القيادي والمؤسسي، والتي ستساعدهم على القيام بدورهم كقادة تحويلين مؤثرين ملهمين لينتقلوا الى مستوى جديد من الكفاءة والفاعلية يتناسب مع التطلعات الطموحة لهم ولمؤسساتهم.
بنهاية هذه الدورة التدريبية في مهارات الإدارة الوسطى، سيكون المشاركين انتقلوا الى مستوى احترافي أعلى في القيام بدورهم كمدراء و قادة بالإدارة الوسطى وذلك من خلال:
يعتمد البرنامج بشكل أساسي على الأسلوب التشاركي / التفاعلي Participatory Training Approach، حيث يتم استخدام النقاشات المنظمة، ومجموعات العمل، وجلسات العصف الذهني، ودراسات الحالة، ولعب الأدوار، وكذلك الألعاب التدريبية الملائمة، التي تستخدم لكسر الجليد وتنشط المتدربين بما يخدم أهداف البرنامج.
كما تتميز طريقة التدريب في هذا البرنامج بأنها تجمع ما بين التدريب والاستشارات، حيث يقدم المدرب الدعم المطلوب لكافة المشاركين من أجل مساعدتهم في تطوير خطة عمل شخصية تساعدهم في تحقيق أهدافهم من حضور البرنامج التدريبي.
ستستفيد المؤسسة عبر وجود مديرين من المستوى المتوسط:
سيكون المشاركين قادرين على:
هذه الدورة التدريبية في مهارات الإدارة الوسطى مناسبة لمدراء الإدارات ومدراء الأقسام و خبراء الخدمات الإدارية والمشرفين وقادة الفرق، وجميع الأفراد العاملين بمستوى الإدارة الوسطى أو المرشحين لشغل مناصب بهذا المستوى التنظيمي، وكذلك كل من يجد لديه الرغبة في:
تمنح هذه الدورة المشاركين فهماً عملياً لـ قيادة الفرق واتخاذ القرار وبناء الثقافة وتحسين الأداء في إطار مهارات الإدارة الوسطى، مع إبراز الجوانب المرتبطة بـ الإدارة والوسطى بشكل يدعم القدرة على فهم الأدوات والمفاهيم والقرارات التي تحسن النتائج في الممارسة اليومية. وتجمع بين الإطار المفاهيمي والممارسة المهنية، لذلك لا تقتصر الاستفادة على المعرفة فقط، بل تمتد إلى تحسين أسلوب العمل، ورفع جودة التنفيذ، والقدرة على التعامل مع التحديات المهنية بطريقة أكثر منهجية واتزاناً. وبذلك تمنح المشاركين أساساً أقوى للتعامل مع التحديات اليومية بثقة أكبر.
تستهدف دورة مهارات الإدارة الوسطى المهنيين العاملين في مجال القيادة و الإدارة وكل من ترتبط مسؤولياته بـ قيادة الفرق واتخاذ القرار وبناء الثقافة وتحسين الأداء. وهي مفيدة للمديرين والمشرفين والمختصين وأصحاب الأدوار الداعمة الذين يحتاجون إلى تطوير فهم أعمق لـ الإدارة والوسطى وتحويله إلى ممارسات عملية قابلة للتطبيق. كما تمنح المشاركين رؤية أوضح حول الأولويات المهنية، وما يجب التركيز عليه عند التخطيط أو التنفيذ أو المتابعة، بما ينعكس مباشرة على جودة الأداء الفردي ودقة المخرجات داخل المؤسسة.
تسهم دورة مهارات الإدارة الوسطى في دعم المؤسسات من خلال رفع جودة الإدارة وتطوير فرق العمل وتحسين التنسيق وتحقيق النتائج، لأنها تعزز قدرة المشاركين على ربط المعرفة المهنية بالنتائج الفعلية في العمل. وعندما يتحسن فهم موضوعات مثل الإدارة والوسطى، يصبح من الأسهل ضبط العمليات، وتحديد جوانب التحسين، ورفع مستوى التنسيق بين الفرق، وتقليل الأخطاء أو التأخر في التنفيذ. ومن الناحية المهنية، تساعد الدورة المشارك على العمل بوضوح أكبر، وتقديم قيمة أعلى لفريقه أو إدارته، واتخاذ قرارات أكثر اتزاناً واستناداً إلى فهم أعمق للمجال.
تغطي دورة مهارات الإدارة الوسطى مجموعة من المحاور التي تمنح المشاركين رؤية متوازنة بين الأساس النظري والتطبيق العملي. وتشمل هذه المحاور عادةً مفاهيم الإدارة والوسطى، إضافة إلى أفضل الممارسات المرتبطة بمجال القيادة و الإدارة، وآليات التنفيذ والمتابعة، وكيفية قياس الفاعلية وتحسين النتائج. كما تركز الدورة على ما يحتاجه المشارك فعلياً في بيئة العمل، وليس على المعلومات العامة فقط، لذلك تخرج بمحتوى يساعد على فهم الصورة الكاملة، ثم تحويلها إلى خطوات عملية أكثر دقة وفاعلية داخل المؤسسة.
تزداد أهمية دورة مهارات الإدارة الوسطى اليوم لأن بيئات العمل أصبحت أكثر تعقيداً، وأصبح المطلوب من المتخصصين في مجال القيادة و الإدارة أن يجمعوا بين المعرفة الدقيقة والقدرة على التطبيق السريع والمنظم. ومن خلال التركيز على الإدارة والوسطى، تمنح الدورة فهماً يساعد على مواكبة التحديات الحالية، وتحسين جودة القرارات، ورفع القدرة على التكيف مع المتغيرات المهنية والتنظيمية. كما أنها تدعم بناء أسلوب عمل أكثر نضجاً وفاعلية، وهو ما تحتاجه المؤسسات والأفراد على حد سواء في المرحلة الحالية.
تدعم دورة مهارات الإدارة الوسطى التطور الوظيفي لأنها توسع إدراك المشارك لمجال القيادة و الإدارة وتساعده على بناء قيمة مهنية يمكن ملاحظتها في العمل اليومي. فمن خلال تعميق الفهم في موضوعات مثل الإدارة والوسطى، يكتسب المشارك قدرة أفضل على المناقشة المهنية، وتحمل المسؤوليات بثقة، والمساهمة في المبادرات أو القرارات ذات الأثر الأكبر. وعلى المدى الأبعد، تعزز الدورة فرص التقدم المهني عبر تقوية الخبرة التطبيقية، وصقل أسلوب التفكير، وتأكيد الجاهزية لأدوار أكثر تأثيراً داخل المؤسسة.
للتسجيل في الدورة، بإمكانكم إختيار إحدى الطرق التالية:
الضغط على سجّل الآن ثم تعبئة نموذج التسجيل بعد إختيار تاريخ الإنعقاد.
كما بإمكانكم إرسال بياناتكم إلى البريد الإلكتروني: arabic-training@glomacs.com
أو التواصل معنا هاتفياً أو عبر واتساب على الرقم +971509823916
عم، توفّر جلوماكس حلولًا تدريبية مخصصة عالية الجودة تُصمم بعناية لتواكب الاحتياجات الفريدة لكل منظمة، و ذلك بالتعاون بشكل وثيق مع عملائنا لفهم التحديات التي يواجهونها وأهدافهم الاستراتيجية، ثم يتمّ تطوير دورات و برامج تدريبية مصممة خصيصًا لتلائم بيئة العمل، ومستوى الكفاءات، والتطلعات المؤسسية. و تهدف هذه الحلول التدريبية إلى تحقيق نتائج ملموسة، وتعزيز أداء الفرق، وبناء قدرات مؤسسية مستدامة.
للإستفسار حول الدورات التعاقدية، يرجى التكرم و التواصل مع فريق إسعاد المتعاملين عبر:
كما بإمكانكم إرسال بياناتكم إلى البريد الإلكتروني: arabic-training@glomacs.com
أو التواصل معنا هاتفياً أو عبر واتساب على الرقم +971509823916
نعم، يمكن تقديم جميع الدورات التدريبية باللغة الإنكليزية. توفر جلوماكس خيار التدريب باللغتين العربية والإنكليزية، وذلك وفقاً لاحتياجات العملاء وتفضيلات المشاركين. للإطلاع على دليل الدورات المتاحة باللغة الإنكليزية، يرجى زيارة موقعنا: glomacs.com
للإستعلام عن الدورات باللغة الإنكليزية، يسعدنا تواصلكم:
+971044250700
عبر البريد الإلكتروني info@glomacs.com